Как стать успешным и активным соискателем работы

Как стать успешным и активным соискателем работы

Государственные органы продолжают проводить всевозможные мероприятия, цель которых – помочь безработным найти работу, а также помочь реализовать имеющиеся у соискателей профессиональные навыки.

Так, на днях в одном из районных центров занятости Черниговской области, состоялись два тренинга для безработных. Первый – на тему «Особенности занятости молодежи. Психологическая мотивация к трудоустройству» для лиц в возрасте до 35 лет, второй – на тему «Построение карьеры и профессиональное развитие» для клиентов службы занятости старше 45 лет.

Читайте также:  Как следует одеваться деловому мужчине

Встреча началась с личной презентации участников, их рассказы о профессиональной деятельности и личные интересы. Соискатели работы вместе с психологами сделали попытку проанализировать собственный трудовой потенциал. Они определяли внешние и внутренние препятствия, которые мешают им в трудоустройстве, искали возможные пути их преодоления, анализировали свои умения и навыки, чтобы убедиться, соответствует ли поставленная цель собственным способностям. Присутствующих также ознакомили с сервисом https://www.i-want-to.org/education/, благодаря которому каждый желающий может выбрать для себя тренинг практически любого направления и освоить новые или развить имеющиеся навыки. Полезными стали также рекомендации психологов о том, как избежать самых распространенных ошибок при поиске работы.

Читайте также:  Украинская молодежь активно ищет работу

Во время семинара неоднократно отмечалось, что только сознательный и системный подход к поиску работы приносит результат. Безработные учились работать над своей самооценкой, правильно вести себя во время собеседования с работодателем. Соискатели убедились, что успешное трудоустройство зависит от их активности и настойчивости. На тренингах участники овладели навыками постановки собственных профессиональных и жизненных целей, создания положительного имиджа, публичного выступления, невербального языка. С помощью упражнений «Собеседование» и «Составление резюме» участники мероприятий учились правильно презентовать себя работодателю.

Читайте также:  Одинокие сердца в поисках работы

По словам присутствующих соискателей работы, такие тренинги способствуют повышению активности и инициативности, формированию уверенного поведения во время собеседования, заинтересованности в личностном развитии. Также подобные мероприятия повышают мотивацию к труду и способствуют активизации усилий по поиску работы.

09/10/2015

По материалам: startjob.com.ua

Поделиться в социальных сетях
  •  
  •  
  •  

Оставить комментарий

avatar
  Подписаться  
Уведомление о