В последнее время Испания изо всех сил пытается вырваться из кризиса и справиться с тотальной безработицей в стране. Пока ситуация такова, что количество безработных испанцев только увеличивается. Отсюда возникает вполне закономерный вопрос? Ждут ли в Испании иностранцев, желающих трудоустроиться там, если собственной рабочей силы хоть отбавляй?
Ответ будет однозначно положительный, но далеко не для всех. Отбросим сразу низкоквалифицированные специальности или нелегальное трудоустройство и рассмотрим вариант, который могут выбрать высококлассные специалисты – так называемую «голубую карту.
Этот вариант идеально подходит для тех, кото интересует работа в Испании, и кто имеет достаточно высокую квалификацию в какой-то сфере деятельности. Благодаря «голубой карте» ее обладатель и члены его семьи существенно упрощают себе процедуру въезда с целью трудоустройства на территорию страны.
Для того, чтобы стать обладателем заветного документа, соответствовать ряду несложных требований:
– иметь действующий трудовой договор или предложение от работодателя, юридически оформленное сроком не менее чем на один год;
– иметь документы, которые подтверждают квалификацию, необходимую для выбранной специальности;
– иметь действующую визу, или заявку на получение визы, или действующий проездной документ;
– иметь действующую медицинскую страховку, которая будет покрывать тот период, который не покрывается страховкой по страховому договору;.
Даже имея «голубую карту», проще всего будет трудоустроиться на те должности, в которых есть самая острая необходимость. По последним данным, такими являются топ-менеджеры на предприятия, инженеры в промышленности, инженеры в IT, а также экономисты, юристы и медики.
Даже при отсутствии высшего или специального образования, большим плюсом будет указание таких собственных качеств, как постоянный личностный рост и саморазвитие, подкрепленное указанием методов работы над собой и способов достижения желаемого результата.
13/02/2014
По материалам: startjob.com.ua
