Должностные лица областных районных и городских центров занятости постоянно принимают участие в различных мероприятиях, целью которых является обсуждение состояния рынка труда Украины, трудоустройство внутренне перемещенных лиц и социально уязвимых слоев населения.
Так, недавно заместитель директора Черновицкого областного центра занятости Ольга Шевчук приняла участие в телепередаче, где кроме нее также выступали представители Черновицкого молодежного центра труда и различных общественных организаций. По словам Ольги Шевчук, с начала этого года услугами службы занятости воспользовались более 17 000 человек. Это не означает, что для этих людей нет работы, спрос на них, конечно, тоже есть, а удалось трудоустроить 6000 человек. Работодатель сейчас имеет преимущество – он выбирает себе лучших и квалифицированных работников. И более профессиональный человек в какой-либо области имеет лучшие шансы получить хорошую работу. В течение многих лет наблюдается именно такая тенденция, и неважно идет речь о молодежи или людях старшего возраста.
Для людей старшего возраста, которые по каким-то причинам потеряли работу, существует программа обучения для этой категории лиц. Они получают ваучер на обучение, и есть примеры, когда люди сознательно выбирают новую профессию, которая востребована на рынке труда, с пониманием того, что это принесет им лучший заработок.
Несмотря на негативные тенденции на рынке труда, так как по всей стране существует дисбаланс между спросом и предложением на рабочую силу, уменьшилось количество вакансий, с каждым годом удается больше трудоустроить людей с ограниченными возможностями. Для этих людей существует множество программ и информационных сайтов, таких как http://aibolita.ru/, благодаря которым они могут больше узнать о своих болезнях, получить консультацию специалистов и пообщаться с людьми, которые уже сталкивались с подобными проблемами.
Большинство людей с ограниченными возможностями интересуют вопросы о принятии на законодательном уровне преференций для работодателей, принимающих на работу людей с инвалидностью, внутренне перемещенных лиц и участников АТО, популяризации рабочих профессий, которые сейчас пользуются наибольшим спросом. Также обсуждаются вопросы легализации занятости и заработной платы.
«Благодаря настойчивой работе наших специалистов удалось трудоустроить 98 человек вышеупомянутой категории, 39 прошли переобучение на профессии востребованы на нашем рынке труда, 22 привлекались к временным работам», – отметила Ольга Шевчук.
Представитель молодежного центра труда в свою очередь отметил, что желание родителей «продвинуть» своих детей в высшие учебные заведения, в дальнейшем не способствует их трудоустройству, поскольку большинство абитуриентов бессознательно делают свой выбор, и в дальнейшем не желают работать по полученной профессии. «На 80% проблема трудоустройства бы решилась, если бы каждый человек занимался тем делом, которое ему нравится», – отметил эксперт.
Обращаясь к телезрителям Ольга Шевчук призвала не соглашаться на нелегальное трудоустройство и заработную плату в конвертах, поскольку теряются социальные гарантии по страховым случаям. «Нелегальный труд душит страну. И если каждый это осознает и не согласится на такие условия, то работодатели сами эту работу не сделают »- отметила Ольга Шевчук.
05/10/2015
По материалам: startjob.com.ua
