Советы по выбору работы: поиск вакансий, составление резюме, собеседование

Советы по выбору работы: поиск вакансий, составление резюме, собеседование

Найти работу можно даже во время кризиса при условии нестабильной экономической ситуации на рынке. Главное, подойти к этому вопросу серьезно, заранее решить для себя, чем вы хотите заниматься, и суметь произвести впечатление на потенциального работодателя. Не стоит хвататься за первое попавшееся предложение и соглашаться на низкооплачиваемую должность. Если вы хотите сделать карьеру, не бойтесь идти вперед и принимать серьезные решения. Возможно, вам даже придется сменить профессию, но, если работа того стоит, это не должно стать преградой.

Как выбрать подходящую вакансию

Независимо от того, есть ли у вас опыт работы, поиск нового места нужно начинать с изучения существующих предложений. Искать интересные вакансии можно в кадровых агентствах, на тематических сайтах, в СМИ. Кроме того, если у вас есть знакомые, способные дать совет по поиску работы или порекомендовать какую-то должность, не стесняйтесь обращаться к ним. Смело используйте свои связи для достижения поставленной цели.

Читайте также:  Рекрутинговое агенство: кто кого нанимает?

Подходящие вакансии нужно выбирать очень ответственно. Не стоит «распыляться», стараясь охватить все предложения, которые вам удастся найти. Выберите самые интересные для себя варианты и проверьте сначала их. Не тратьте время и силы на вакансии, которые вам не слишком нравятся. Многие мужчины и женщины лишаются возможности построить успешную карьеру именно потому, что устраиваются на первую попавшуюся должность.

Нередко вчерашние студенты и люди, имеющие небольшой опыт работы, боятся обращаться в крупные, широко известные компании. Это ошибка. Заниматься обучением сотрудников, как правило, не стремятся представители малого и среднего бизнеса. У них просто нет необходимых для этого средств и сотрудников. А крупные компании, размещающие списки вакансий на доске объявлений или на сайте кадрового агентства, практически всегда готовы работать с новичками.

Читайте также:  Как и зачем нужно учить английский язык

Составление резюме и собеседование

Выбрав интересные вакансии, разошлите потенциальным работодателям свое резюме. Его нужно составить индивидуально для каждой компании, в которой вы хотели бы работать. Причем резюме должно быть относительно коротким (не больше 1 страницы), структурированным и содержательным. Приводите в нем только конкретную информацию, способную представить вас в выгодном свете, а также обязательно приложите фотографию.

А кульминацией этой истории будет, конечно, собеседование. Отправляясь на него, вы должны максимально подготовиться. Заранее соберите как можно больше информации о компании, сотрудником которой хотите стать, продумайте свой образ, подготовьте ответы на часто задаваемые вопросы. Можно даже отрепетировать свое поведение на собеседовании. Главное, чтобы вы чувствовали себя уверенно и смогли произвести достойное впечатление.

Читайте также:  Что делать если вас хотят уволить?

28/11/2017

По материалам: startjob.com.ua

0 0 голоса
Рейтинг статьи
Поделиться в социальных сетях
Подписаться
Уведомить о
guest
0 комментариев
Межтекстовые Отзывы
Посмотреть все комментарии